Wysoka płaca minimalna

Luksemburg to małe księstwo, która przyciąga Polaków godnymi warunkami płacowymi. Minimalna płaca w Luksemburgu to 1900 euro, czyli kilkakrotnie więcej niż polska średnia krajowa. Jest to jedna z najwyższych płac minimalnych w Europie. Minimalna stawka pracownika wykwalifikowanego to 2161 euro. Do rekordowych należą też średnie zarobki.  Dyrektorzy wzbogacają, co miesiąc swoje konto ok. 7,7 tys. euro, a informatycy o ok. 3,3 tys. euro. Przeciętne roczne zarobki w Luksemburgu to 51 tysięcy euro, czyli ok. 170 tysięcy złotych. Wynagrodzenie może być wypłacane w systemie tygodniowym lub miesięcznym. Za nadgodziny należy się pracownikowi zapłata w wysokości 150% normalnego wynagrodzenia w przypadku pracowników umysłowych i 125% dla pracowników fizycznych. W porównaniu do zarobków koszty życia nie są duże. Wynajęcie sporego czteropokojowego mieszkania, idealnego dla rodziny z trójką dzieci to koszt 1000 euro miesięcznie. Aby wynająć mieszkanie zazwyczaj trzeba zapłacić kaucję w wysokości jednej lub trzech opłat czynszowych. Umowy najmu mieszkań zawierane są na następujące okresy czasowe: trzy, sześć lub dziewięć miesięcy lub trzy, sześć lub dziewięć lat. Z perspektywy polskiej i naszych krajowych zarobków to sporo. Oceniając koszty życia, trzeba na nie patrzeć z perspektywy pensji w Luksemburgu. Obywatel tego kraju za swoją pensję ma znacznie większą siłę nabywczą niż Polak mieszkający w Polsce za swoje wynagrodzenie. Obiad w restauracji kosztuje 10 euro, a kawa 2 euro. Najłatwiej pracę w Luksemburgu znajdą wysokiej klasy specjaliści. Poszukiwany jest personel pomocniczy do pracy w instytucjach unijnych i ogrodnicy. Prawda jest taka, że zdobycie pracy w Luksemburgu jest dość trudne. Rynek jest niewielki, ofert pracy, jak na lekarstwo, a konkurencja o każde stanowisko jest olbrzymia.  Do Luksemburga w poszukiwaniu pracy przyjeżdżają Francuzi i Niemcy z przygranicznych regionów. Aż jedna trzecia osób zatrudnionych w Luksemburgu mieszka poza tym państwem i do pracy dojeżdża ze swojego kraju. Podatki w Luksemburgu należą do najniższych w Europie. Podatek dochodowy od osób fizycznych obliczany jest według 17-stopniowej, progresywnej skali. Maksymalna stawka to 39 proc. Płacąc podatek w Luksemburgu nie trzeba go odprowadzać w Polsce. Ułatwieniem dla mieszkańców i przedsiębiorców jest niski jest też VAT – podstawowa stawka wynosi 15 proc. Systemem opieki zdrowotnej objęci są pracownicy i ich rodziny. Można wybrać lekarza i szpital.  Koszt terapii i usług medycznych jest refundowany po stawkach oficjalnych. Ubezpieczenie zdrowotne w Luksemburgu jest obowiązkowe.